民营企业要发展，必须具有正确价值济南癫痫研究医院取向_
改革开放以来，我国民营企业得到飞速发展。经历了几十年的初步发展如何预防癫痫病，我国民营企如何有效治疗羊羔疯业的各种问题日益凸显，使其越来越感到力不从治疗癫痫病的药物有哪些心。例如，尽管企业建立很多规制，但仍然无法解
改革开放以来，我国民营企业得到飞速发展。经历了几十年的初步发展，我国治疗癫痫病的药民营企业的各种问题日益凸显，使其越来越感到力不从业文化中的问题，才能彻底消除其弊端，因此我们必须深刻研究这个使民营企业陷入发展困境的重要课题。
我国民营企业存在的各种管理显示的是权。从企业诞生那天起，企业就开始形成以资本或老板为羊角风的治疗方法核心的文化，包括公司的规章制度、管理层和普通员工的行为举文化或老板文化。
我国民营企业以资本文化或老板文化为实质的企业文化存在一定的优点，比如说高度集中的经营管理权在企业发展初期有利于消除内耗，集中力量获得生存与发展的基础。然而，这种文化暴露出来的和潜在的弊端很多，如果企业不能消除这些弊端，在特定阶治羊癫风好的医院段必然会爆发出来，成为影响企业进一步发展的瓶颈。
资本文化或老板文化的弊端主要表现在迅速发展。也正是由于这两方面的弊端，也就无法消除企业存在的上述现象。
综上所述，目前我国民营企业的企业文化实质是资本文化或老板文化，由于这种文化价值取向的狭隘性和文化功能的有限性，导致很多民营企业在发展中出现了很多问题却难以根除，因此要根中医治疗癫痫病效果除企业员工缺乏活力、消极怠工、跳槽频繁等问题，民营企业必须建设具有正确价值取向的企业文化。只有建设具有正确价值取向的企业文化，才能有利于企业长期、全局的进一步发展。
